LWSテキストで、ボーナスシミュレーションを解説しているページを参照に、当方が図を用いて解析したものを掲示してみます。解き方は当方の方法です。
ある系列・グループの、ある月のSF出荷台数をシミュレートしています。翌月は、まったく異なるパターンになることもあります。いや、同じ実績を上げることは不可能でしょう。
登場する代理店は、登録者も含め70名です。
■Yラインで発生したL/Bが、Xラインを通過してEさんの所にやってきました。Nラインに4台のSFが有ります。
[解説]
Eさんは、1'st なのでそのレベルを調べます。ちなみに、Nラインの分は貰えない部分です。1'st のL/B総原資は、
報酬単価\250,000×16%×(10+4)台=\560,000
そこから、最低保証金額\400,000をアップし、残りがEさんのL/B取り分となります。その額、\160,000です。
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Eラインから\400,000の最低保証金額があります。
[解説]
1'st なので、そのレベルのL/B総原資を計算します。
報酬単価\250,000×16%×(5+6)+\400,000=\840,000
アップへの保証金額は、1'st なので \400,000 です。では、残りの \440,000 が貰えるかというと、そうは行きません。なぜなら、Dさんが貰えるL/B原資はEラインにしかないのです。
よって、M・Lラインの 1'st 部分=\440,000 がパスアップされます。よって、DさんのL/Bは、\400,000 です。
※M・Lラインの 1'st レベルのように、最低保証金額を超えた場合はそのままパスアップされます。最低保証金額の余り部分をDさんが貰うという事にはなりません。元々、貰える資格のない部分なので…。
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Dラインからのパスアップは、\440,000 ですね。そして、KラインJラインがあります。Jさんの系列では、10台のラインがなかったため、手つかずで 1'st のL/Bが上がってきています。
[解説]
Cさんは、25台のラインがあるので 2'nd レベルまで貰えます。そして、アップへの最低保証金額は \800,000 です。
Kラインは、1'st レベルまでのL/Bが貰えます。(台数規定)
Jラインも、1'st レベルまでのL/Bが貰えます。(台数規定)
緑色の棒が、Cさんの貰える資格のあるL/Bです。水色の棒はCさんに貰える権利はありませんが、2'nd レベルまでの総L/Bの中に含まれて計算されます。したがって、2'nd レベルまでの総L/B原資は、
1'st
報酬単価\250,000×16%×(10+15)台+\440,000=1,440,000
2'nd
報酬単価\250,000×8%×(25+10+15)台=\1,000,000
合計、\2,440,000 有ります。
ところで、Cさんが権利を持たない(パスアップ分)K・Jラインの 2'nd に幾らあるか?。
報酬単価\250,000×8%×(10+15)台=\500,000
これは、2'nd レベルの最低保証金額に相当しますので、無条件でパスアップします。つまり、1'st レベルの最低保証金額である \400,000 は別に補填しなければなりません。\300,000 に負けてはくれないのです。
したがって、全体の最低保証金額は、\900,000 になります。
総L/B原資\2,440,000-\900,000=\1,540,000
がCさんの取り分となります。
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■条件として、Bさんは「ディーラー」です。ディーラーは、3'rd 以上を貰えない。SFの台数は3'rd レベルですが、判定は 2'nd で行われます。
[解説]
3'rd まではチェックに使われますが、Bさんの実際の取り分は緑色の棒部分だけです。一応、計算します。
1'st
報酬単価\250,000×16%×5台+\400,000=\600,000
2'nd
報酬単価\250,000×8%×5台+\500,000=\600,000
3'rd
報酬単価\250,000×6%×(50+5)台=\825,000
最低保証金額は、2'nd になります。判定が2'nd ですからね。
3'rd の部分は一切タッチできないので、そのままパスアップされます。2'nd 1'st それぞれ、最低保証金額の \400,000(合計\800,000) を捻出しなければなりません。
C・I系列の 1'st 2'nd に幾ら有るか?。
報酬単価\250,000×(16%+8%)×5台+\400,000+\500,000=\1,200,000
そこから、1'st 2'nd の総最低保証金額\800,000 を補填するために、手取りは\400,000 となります。
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<たら・れば計算>
[もし、I ラインのSF出荷が10台だったら?] |
■Bラインからのパスアップ分、そしてH・G系列を持っています。3'rd なので、最低保証金額は、\400,000,\400,000,\600,000 の合計となります。
[解説]
H・G系列の 1'st 〜 3'rd は無条件でパスアップされます。ただし、最低保証金額の一部として処理されます。
報酬単価\250,000×(16%+8%+6%)×(5+5)台=\750,000
この部分は、Aさんには貰う資格がないL/Bです。これを最低保証金額の一部に充てます。
不足分の \650,000 は自分の取り分から補填します。
\1,625,000-\650,000=\975,000
AさんのL/B収益額です。
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[おまとめ]
要するに、全系列において、自分レベル(一番台数が多い系列で判定)までを算出し、そこから最低保証金額を出せば良い訳です。その残りが自分の取り分です。
その時に気を付けるのは、自分に取る資格のない系列やレベルから出る原資で、最低保証金額を超えた場合はすべてパスアップするということ。そして、代理店資格によって上限が縛られているという2点です。 |